Nosnou témou súťaže bol život v roku 2050 a otázka, aké inovačné výrobky a podnikateľské riešenia sa s najväčšou pravdepodobnosťou presadia v budúcnosti. Slovenský tím predložil projekt multifunkčného čističa, ktorý nepotrebuje vodu a mení špinu na organický odpad a tým nezaťažuje životné prostredie.

Spoločnosť Henkel pozvala najlepší tím z každej krajiny na medzinárodné finále, ktoré sa konalo v bruselskom Atomiu. Počas dvoch dní študenti predstavili svoje nápady a koncepcie medzinárodnej porote, zloženej zo skúsených manažérov spoločnosti Henkel, vypracovávali podnikateľské a marketingové plány a zjednávali rozpočty s medzinárodnou konkurenciou – presne tak, ako je tomu v skutočnom podnikateľskom živote. Za Slovensko vo finálovej porote zasadla marketingová manažérka Britta Ruisz-Schiansky. Súťažné tímy členov poroty milo prekvapili svojou tvorivosťou a profesionalitou, pričom sebavedome preukázali svoje prezentačné zručnosti znásobené vlastnoručne pripravenými videozáznamami a najmä vyrobenými výrobkami.

„Je pre nás dôležité zapájať sa do osobného dialógu s tak motivovanými a pre našu vec zapálenými študentmi. Súťaž Inovačná výzva Henkel nám poskytuje dobrú príležitosť predstaviť sa ako spoločnosť a zamestnávateľ a zároveň spoznať najlepšie talenty z celej Európy,” vysvetlila Jessica Thiel, globálna vedúca sekcie Hľadania talentov, vodcovstva a vzdelávania, ktorá v spoločnosti Henkel okrem iného zodpovedá za nábor mladých absolventov.

A víťazom sa stáva…
Študenti predložili výborné nápady a predviedli naozaj profesionálne výkony, no víťaz môže byť len jeden. „Súťaž mala veľmi praktickú podobu. Naučili sme sa tu viac než na univerzitných prednáškach a seminároch o marketingu. A je to tiež výborná príležitosť interakcie s profesionálnymi obchodnými manažérmi,” povedal Wibe van de Vijver z víťazného holandského tímu. On a jeho dve kolegyne Maria Louise Schuerman a Dorothea Sepopo Attiogbe presvedčili porotu svojou maximálne uhladenou prezentáciou, dobre premysleným nápadom výrobku a vynikajúcimi negociačnými zručnosťami. „Tešíme sa a sme hrdí na to, že sme získali toto ocenenie za mesiace tvrdej práce – a to najmä vzhľadom na silnú konkurenciu,“ s nadšením povedal 25-ročný študent manažmentu. Okrem titulu víťazný tím dostane za odmenu dovolenku v Karibiku. Druhé miesto obsadil tím študentov zo Španielska, zatiaľ čo Taliansko, Turecko a Belgicko sa podelili o tretie miesto. Všetky tímy, ktoré obsadili jedno z troch prvých miest, vyhrávajú aj osobné stretnutie s výkonným riaditeľom spoločnosti Henkel Kasperom Rorstedom. Slovenský tím na neumiestnil na jednom z prvých troch miest, ale porotu zaujal produktom, ktorý mal na zreteli trvalú udržateľnosť, čo je jeden zo základných pilierov spoločnosti Henkel.

Hľadanie talentov
Súťaž poskytuje študentom príležitosť nadviazať cenné vzťahy s významným medzinárodným zamestnávateľom. Súčasne má spoločnosť Henkel šancu spoznať množstvo vysoko kvalifikovaných a motivovaných talentov z celej Európy. Vybraní manažéri spoločnosti Henkel boli poverení úlohou poskytovať podporu a pomoc tímom študentov ako ich mentori nielen na lokálnej úrovni počas celonárodného finále, ale už aj počas prípravy naň. „V priebehu niekoľkých mesiacov sa tak obidve strany veľmi dobre spoznali. Chceme zostať v kontakte s mnohými študentmi aj napriek tomu, že sa už súťaž skončila,“ potvrdila Ailie Kraus, manažérka pre nábor a vedúca projektového manažmentu súťaže Inovačná výzva Henkel.

Z 18 študentov, ktorí sa zúčastnili minuloročného finále, k dnešnému dňu už 13 absolvovali stáž v spoločnosti Henkel. Niektorí z nich už ukončili vysokoškolské štúdium a nastúpili v spoločnosti na trvalé pracovné miesto.

Bližšie informácie o Inovačnej výzve Henkel nájdete na internetovej stránke http://www.henkelchallenge.com.

Už viac ako 130 rokov je Henkel lídrom na trhu so značkovými výrobkami a technológiami, ktoré uľahčujú, zlepšujú a skrášľujú život ľudí. Henkel je aktívny v troch oblastiach podnikania: Starostlivosť o domácnosť, Starostlivosť o telo a Lepidlá Technológie a radí sa medzi 500 najbohatších spoločností sveta. Viac ako 60 percent obratu dosahuje Henkel predajom produktov pre spotrebiteľov a takmer 40 percent obratu koncernu pochádza z obchodu s priemyselnými zákazníkmi. V roku 2008 dosiahol Henkel tržby vo výške 14,131 mld. EUR a prevádzkový zisk vo výške 1,460 mld. EUR. Viac ako 55 000 našich zamestnancov na celom svete napĺňa  krédo spoločnosti "A Brand like a Friend" (Značka ako priateľ) a zabezpečuje, aby ľudia vo viac ako 125 krajinách sveta mohli dôverovať inovatívnym značkám a technológiám spoločnosti Henkel. Spoločnosť Henkel Slovensko, ako súčasť Henkel Central Eastern Europe, dosiahla v roku 2008 na domácom trhu obrat vo výške 92,3 miliónov EUR. Ku koncu roka 2008 spoločnosť zamestnávala 307 pracovníkov.